新华网上海１２月２３日电（记者何欣荣）上海家化与原总经理王茁的劳动争议案２３日在上海市虹口区法院开庭审理。上海家化方代理律师认为，上市公司近年来有２４亿元的关联交易未披露，王茁对这些内控缺陷负有不可推卸的责任，要求判令不与其恢复劳动关系。此外，律师还在法庭上提交了最新收到的证监会对上海家化的处罚决定。受此影响，２３日午后上海家化紧急停牌。
今年５月，上海家化公告解除总经理王茁的职务，原因是普华永道会计师事务所在一份报告中指出上海家化的内控存在“三项重大缺陷”，上海家化董事会认为王茁对此负有不可推卸的责任。王茁认为，制定内控制度是公司董事会的主要职责，不能由总经理一人负责，因而申请劳动仲裁。今年８月，虹口劳动仲裁委作出裁决，双方恢复劳动关系，上海家化向王茁支付工资４万多元。
因不服该裁决，上海家化随后向虹口区法院上诉。在２３日的庭审中，上海家化方代理律师表示，上海家化工会下设的退休职工管委会（简称退管会）之前累计向沪江日化投资逾５４０万元，持有后者约３８％的股份。从２００８年到２０１３年的五年间，沪江日化与上海家化发生了２４亿元的关联交易，但这些信息没有公开披露。并且，公司原董事长还指示相关经手人将投资收益转移到个人账户控制的小金库，累计金额逾３０００万元。
上海家化方认为，虽然制定内控制度是公司董事会的职责，但总经理作为高管，负责公司内控的日常运行。在媒体曝光关联交易和小金库后，被告不但不认真调查，还袒护相关责任人，阻挠其他部门的调查，属于严重的失职行为。此外，还有证据证明，被告参与了小金库的私分，这些违纪行为将在别的案件中进行审理。
为证明王茁的失职行为，上海家化方代理律师在法庭上提交了最新收到的证监会对上海家化的处罚决定。其中对上海家化予以警告处分，并处以３０万元罚款；对上海家化原董事长葛文耀予以警告，处１５万元罚款；对原总经理王茁予以警告，处３万元罚款。
对于上海家化的指控，王茁方代理律师提出三点辩护意见：其一，发生关联交易的五年间，王茁只有７个多月担任总经理，不负主要责任。其二，如果说王茁对内控缺陷负有领导责任，而直接负责此事的公司审计部门却无人受罚，属于不公平对待。其三，今年年初，上海家化董事会通过了总经理工作报告，３月发布的年报也未见任何异常，到５月份却忽然变脸，属于出尔反尔。
“有理由认为，所谓内控缺陷等罪名属于借题发挥。真正的原因在于，现任董事长和王茁经营理念不和。今年４月份，现任董事长提出给自己实施股权激励等事项，王茁表示了不同意见，因而遭到前者的打击报复。”王茁方代理律师认为。
法院没有当庭宣判，但双方在庭后都表示愿意调解。不过，双方的人事纠纷及背后的利益纠葛，已经给上海家化带来了不小的伤害。一些股民抱怨说，大盘从２２００点涨到３０００点，上海家化的股价却始终在３５元左右徘徊，表现令人失望。希望证监会的处罚决定，能尽早让此事盖棺定论，消除上市公司发展的不确定性。
