每个赛季，裁判问题都会成为球迷、媒体的热议。而因为裁判群体不能接受采访等原因，外界对于他们的了解其实是很少的。而如今的现状更是，球员、球队抱怨裁判，球迷、记者批评裁判。中国篮协在裁判的管理上，渐渐被裁判委员会、裁判办公室所取代，但在过去的几年中，中国篮协也在推行裁判执法水平上，做出了他们的努力。
来自联赛办公室的信息是，本赛季的前二十轮比赛，在所有经过考核的被认定为半职业18位国际级裁判中，经过前期裁判工作小组的考评他们的判罚准确率最高的达到了97%，而最低的也能够达到88%。
但是裁判队伍目前所面临的问题也是现实的，“青黄不接也是目前裁判队伍的现状。”按照国际惯例，裁判50岁不再执法。但在CBA因为没有有能力有经验的成长起来，这个年龄限制已经被扩到了55岁。更有一些高水平的裁判被放宽到了“只要能通过体能和专业测试”还可以继续执法。
“由于CBA比赛的密集和WCBA场次的增加，裁判队伍也出现了人员紧张的局面。本赛季，WCBA增加了36名首次执法职业联赛的裁判，其中26名为女性。”联赛办负责人说。而正是因为裁判队伍的整体水平不高，客观上成为了WCBA乱象丛生的导火索。
裁判队伍的质量下降，似乎是造成目前裁判“腹背受敌”的关键。针对如今的现状，篮协也有他们的举措。所有的裁判每年都会参加专业的培训。其培训的内容主要分为两个大的方面——第一，裁判员的思想、职业道德建设。第二，裁判员的业务能力培训，这是技术层面的问题。
“比如视频教学，联赛裁判小组的专业人员会把临场当中判罚上的一些片段通过视频的形式保留下来，然后进行归纳，之后再给裁判员进行讲解。例如什么样的动作是进攻犯规，什么样的动作是阻挡犯规。什么情况是一般犯规，什么是技术犯规，因为临场判罚不能完全一致，所以通过视频教学的方式来进行讲解。”联赛办公室负责人说。
在篮协看来，目前的裁判问题根源主要还是在于能力上，所以提高裁判能力是目前最为行之有效的方式。其手段还包括，典型的案例教育。通过典型的案例，让裁判员进一步达到判罚尺度的统一。第三个是由裁判小组(现在叫裁判办公室)提出一些临场判罚的指导性意见。比如说，现在将联赛中出现的粗野的、危险的“脏”动作要加大判罚的力度，这会通过一些下发文件的形式来告知裁判员，在比赛中要加强这方面的判罚。
该负责人举例说，对于球场上屡见不鲜的伸腿，篮协就下发了一条相关的规定性意见——比如联赛中一些球员不好的习惯的“伸腿”，目前在各个球队和球员当中是大家都比较反感的。要求裁判会有些规定性的判罚动作。如果某个队员“伸腿”，没有接触到对方身体，一律判罚技术犯规；如果跟对方有身体接触，至少判罚违体犯规，严重的判罚取消比赛资格。出具一些指导性的规定性的意见来帮助他们统一判罚标准，提高他们临场判罚的能力。
“走出去，请进来”同样也适用于裁判员的培养当中。裁判员走出去去接受高水平的锻炼，于国家接轨。通过参加奥运会、世锦赛(世界杯)、NBA的夏季联赛等比赛给裁判员更多学习和提高的机会。请进来则是这些年来，篮协请来了一些欧洲的、NBA的高水平裁判员来中国帮助我们的裁判员提高业务能力。除此以外，还请过一个NBA的资深专家来观看CBA，通过现场和录像给提出一些目前存在的临场的问题，建议一些改善的方式。
除了以上的方式，篮协本赛季也采取裁判员的末位淘汰制，建立竞争机制，也是进一步促进裁判的能力进步。还有本赛季采取了每场比赛赛后裁判都要递交一份自己的比赛分析报告，都要求他们及时回传裁判办公室，这也是帮助他们提高业务能力。
