根据中央的部署要求，省委日前印发《安徽省贯彻〈干部教育培训工作条例〉实施办法》，推进全省干部教育培训工作科学化、制度化、规范化，培养造就高素质干部队伍，推进治理体系和治理能力现代化，为打造创新型“三个强省”、全面建成小康社会提供思想政治保证、人才保证和智力支持。
干部教育培训是建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工程，在推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程中具有不可替代的重要作用。 《实施办法》指出，干部教育培训工作应当遵循服务大局、按需施教，以德为先、注重能力，分类分级、全员培训，联系实际、学以致用，与时俱进、改革创新，依法治教、从严管理的原则。
全省干部教育培训工作实行在省委领导下，由省委组织部主管，省委和省政府有关工作部门分工负责，各级党委分级管理的体制。开展干部教育培训工作情况应当作为领导班子考核和单位效能建设考核的重要内容。干部教育培训的对象是全体干部，重点是县处级以上党政领导干部和优秀中青年干部。干部应当根据不同情况，参加集中轮训、专题培训、初任培训、任职培训、岗位培训、专门业务培训等相应的教育培训。
