2025年诺贝尔经济学奖得主菲利普·阿吉翁10月8日在《中国日报》撰文称，创新驱动的经济增长需在奖励成功与鼓励新挑战者之间取得平衡。好的制度设计可确保“创造性破坏”带来持续与包容的增长。
文章认为，长期经济增长源自连贯的创新过程，每一代创新者都在此前基础上构筑成果。接近技术前沿的企业往往会因更大的竞争压力而加速创新，以保持其领先地位。而离技术前沿较远的企业，则可能因为更严峻的竞争环境而受到打击。一个具有活力的经济体必须同时保留对创新的激励以及对新兴挑战者的机会。
但是同样的技术力量，在早期加速增长的同时，也最终导致了竞争的减弱与增长的放缓。从这个意义上来说，信息技术革命的历史正体现了“创造性破坏”的核心矛盾——曾经的创新者可能会成为未来创新道路上的阻碍。
文章表示，当经济体从追赶型增长转向技术前沿创新时，也可能面临类似的挑战。大型企业集团可能会通过抑制新兴企业和抵制更强竞争。
但值得欣慰的是，如今中国在前沿创新领域展现了强劲发展势头。中国在高科技专利领域的重要角色表明，它正逐渐超越单纯采用他国技术的阶段，转而成为创新源头之一。
文章指出，这也让有关人工智能的讨论显得尤为重要。
人工智能能够显著提升生产率，因为它不仅能够自动化商品与服务的生产，还可以自动化创意的生产。
然而，人工智能也暴露出竞争问题。
人工智能价值链的上游部分已经高度集中。主导云计算市场的是大型科技公司，而图形处理器市场同样集中。信息技术革命的教训是，尽管一项技术可能具有巨大的增长潜力，但如果竞争被削弱，它也可能无法带来持续的增长。
人工智能将取代部分任务，从而对某些职业造成重大影响。但整体就业情况却不一定会因此受损。应用人工智能的企业可能变得更加高效与具竞争力，从而增加产品需求并扩展雇员规模。此外，人工智能也能够加速新创意的诞生，而每个新创意都会带来新的经济活动和就业岗位。
文章强调，关键不在于人工智能会如何影响人类，而在于社会如何选择利用人工智能技术。要释放人工智能的增长潜力，人们需要有效的竞争政策，让新企业与新想法有机会挑战现有巨头。
要释放其就业潜力，各国则需要强大的教育体系与劳动力市场机制，通过再培训和收入支持，帮助劳动力转型进入新职业领域。
（英文原文刊发于中国日报《智享汇》栏目：
https://www.chinadaily.com.cn/a/202610/08/WS6ac6eaa5e4b06d4aa056194e.html）
编辑：李薇 张曦 朱萍
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