“六个力量”
对于国有企业改革发展的目标定位，简单来说就是：做强做优做大。习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上还明确提出：
使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量
成为坚决贯彻执行党中央决策部署的重要力量
成为贯彻新发展理念、全面深化改革的重要力量
成为实施“走出去”战略、“一带一路”建设等重大战略的重要力量
成为壮大综合国力、促进经济社会发展、保障和改善民生的重要力量
成为我们党赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争胜利的重要力量
国企改革出台多份文件
国有企业具体该怎么改革？习近平总书记亲自推动，作出部署，中央也已出台多份文件：
2014年8月18日，十八届中央全面深化改革领导小组第四次会议审议通过了《中央管理企业主要负责人薪酬制度改革方案》、《关于合理确定并严格规范中央企业负责人履职待遇、业务支出的意见》，对中央企业负责人不合理的偏高、过高收入进行调整，同时合理确定并严格规范中央企业负责人履职待遇、业务支出。
2015年6月5日，十八届中央全面深化改革领导小组第十三次会议审议通过了《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》、《关于加强和改进企业国有资产监督防止国有资产流失的意见》，对在国企改革中加强党的领导以及防止国有资产流失进行具体部署。
2015年9月13日，《中共中央、国务院关于深化国有企业改革的指导意见》出台，《意见》明确了改革的原则和具体措施，提出要推进国有企业混合所有制改革，以促进国有企业转换经营机制，放大国有资本功能，提高国有资本配置和运行效率。
2015年10月13日，十八届中央全面深化改革领导小组第十七次会议审议通过了《关于国有企业功能界定与分类的指导意见》，根据主营业务和核心业务范围，将国有企业界定为商业类和公益类，分类推进改革、分类促进发展、分类实施监管、分类定责考核。
2016年12月5日，十八届中央全面深化改革领导小组第三十次会议审议通过了《关于深化国有企业和国有资本审计监督的若干意见》、《国务院国资委以管资本为主推进职能转变方案》，要求深化国有企业和国有资本审计监督，改进监管方式手段，更多采用市场化、法治化、信息化监管方式。
2017年6月26日，十八届中央全面深化改革领导小组第三十六次会议审议通过了《中央企业公司制改制工作实施方案》，要求在2017年年底前基本完成国有企业公司制改制工作。
2018年3月28日，十九届中央全面深化改革委员会第一次会议审议通过了《关于改革国有企业工资决定机制的意见》，要求建立健全同劳动力市场基本适应、同国有企业经济效益和劳动生产率挂钩的工资决定和正常增长机制。
2018年5月11日，十九届中央全面深化改革委员会第二次会议审议通过了《关于加强国有企业资产负债约束的指导意见》、《中央企业领导人员管理规定》，就加强国有企业资产负债约束、加强中央企业领导人员管理作出部署。
这些意见和方案为国有企业改革提供了全方位指导，包括加强党的领导、强化国资审计、推动国企公司制改革和混合所有制改革、规范国企负责人薪酬和待遇、推动国资委以管资本为主进行职能转变等，涵盖了国企改革的方方面面，明确了改革路线图。
